| 3 astuces infaillibles pour des selfies parfaits et engageants |
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| 3 exemples de challenges en entreprise pour réduire l'empreinte carbone des entreprises |
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| 3 leviers pour accélérer le développement des compétences en entreprise |
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| 3 leviers pour faire des collaborateurs de vrais ambassadeurs de votre culture d'entreprise |
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| 3 notions à appréhender pour comprendre l’immobilier d’entreprise |
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| 3 points clés indispensables pour les entreprises françaises en matière de blockchain |
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| 3 recruteurs sur 5 ont adopté une stratégie de recrutement basée sur les compétences |
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| 3 salariés français sur 5 ont dû changer leur mode de vie à cause de la pandémie |
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| 3 tendances qui vont faire ou défaire les RH en 2024 |
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| 3 types de managers qui boostent l'épanouissement au travail |
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| 3. L'IA générative est en train de se déployer à l'intérieur des entreprises et cela va impacter la production de contenus et leur validité va devenir une préoccupation majeure |
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| 32% des Français jugent que leur manager ne joue plus aucun rôle dans l’accompagnement de leur évolution de carrière |
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| 36 % des employés français perdent trop de temps dans les réunions et les e-mails selon l’étude Slack State of Work |
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| 36% des français estiment gagner entre 1 et 3 heures de temps par semaine |
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| 36% des Top Employers ont mis en place des plateformes de développement pour tous. |
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| 360Learning dévoile SkillsGPT |
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| 365 Talents - L’origami des compétences ou l’art d’accompagner l’évolution des salariés dans l’entreprise |
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| 365Talents : L'Internal Talent Marketplace, véritable vivier d’agilité et d’efficacité pour performer dans le “monde d’après” |
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| 365Talents lance son audit 100%Skills |
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| 365Talents lauréat du concours Innovation Numérique |
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| 365Talents signe un partenariat « Co-sell Ready » avec Microsoft |
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| 365Talents, leader européen de la gestion des compétences, lève 10 M€ auprès de iXO Private Equity et Citizen Capital |
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| 38% des développeurs pensent changer de métier d’ici 5 ans |
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| 39 % des candidats “ghoste” un employeur en raison d’une mauvaise expérience lors du process de recrutement |
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| 3ème édition de Learning Technologies France : Comundi présentera sa vision du Digital Learning |
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| 3ème édition de l’étude AUSY / Infopro sur la marque employeur ingénieurs - |
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