192 622 Km parcourus par les collaborateurs POINT.P dans le cadre du programme de sport en entreprise « Tous Athlètes POINT.P ». Lancé par l’Enseigne en octobre 2020, le programme sport en entreprise «Tous Athlètes POINT.P» a pour but de promouvoir l’activité physique et sportive des 11 000
Un outil collaboratif de gestion de projet et d’implication des équipes désormais disponible en présentiel et distanciel sur écran interactif et appareils nomades !
Le client d'Avature, Lockheed Martin, leader mondial de la sécurité et de l'aérospatiale, a remporté la semaine dernière deux prix Rally pour son initiative de recrutement innovante Handshake 2 Hire visant à favoriser l'engagement des vétérans.
Didier Meillerand, journaliste-fondateur du Psychodon et Luc Balleroy, Directeur Général d'OpinionWay révèlent aujourd'hui les résultats du sondage « la santé mentale en entreprise ».
Les équipes du Groupe ORPEA en France ont été lauréates du Trophée 2020 « Mieux vivre en Entreprise », avec la distinction « La considération de tous pour chacun », au regard des initiatives menées pour préserver une Qualité de Vie au Travail en période de crise sanitaire au sein
Si la transition numérique était déjà d’actualité pour bon nombre d’organisations avant la crise sanitaire, celle-ci a néanmoins largement accéléré l’utilisation des technologies mobiles et collaboratives.
Rennes, 28 avril 2021 – La plateforme de jobdatings virtuels Seekube organise du 4 au 6 mai prochains un forum de recrutement réservé aux femmes ingénieures.
Installée dans le campus historique de ESCP à République (Paris - 75011), cette première Phygital Factory est avant tout un lieu de co-création accessible à tous les étudiants et enseignants, mais aussi à tout le staff désireux de s’initier ou d’explorer le potentiel du digital
Cette crise sanitaire a bousculé le rapport au travail et à la mobilité professionnelle.
