L'instantanéité : nouveau Tsunami de la transformation digitale
Par Stéphane Roder, fondateur d'AI Builders
Le moment est venu pour les fonctions digitales d’accéder au pouvoir !
D’Hymane Ben Aoun, fondatrice d’Aravati, et Directrice générale du groupe Teaminside
Enquête Atlassian : avec un score de 3,4 sur 5, la France est bien positionnée en matière de collaboration numérique
Les entreprises françaises obtiennent de bons résultats dans une enquête menée par Atlassian. Sur une échelle allant de 1 à 5, le résultat obtenu pour la maturité de la collaboration est de 3,4 - mais une marge d'amélioration reste à exploiter.
SmartRecruiters lève 110 millions de dollars portant sa valorisation à 1,5 milliards de dollars
L'acquisition des talents (Hiring Success) devient une préoccupation au niveau du conseil d'administration alors que les entreprises s'efforcent de relever leurs défis de recrutement post-pandémie.
79 % des recruteurs ne sont pas formés pour recruter sans biais !
PARIS, [13 juillet 2021] – iCIMS et l’organisation de recherche Talent Board ont mené en juin 2021 une étude sur la place de la diversité en entreprise, notamment dans les processus de recrutement. Plus de 350 professionnels issus des RH et du recrutement ont été interrogés.
Comme une envie de réel : le blues digital des enfants du numérique
Par Amandine Reitz, RH Manager EMEA, chez iCIMS
Manutan et le Moovjee dévoilent les startups lauréates du programme "Moov' with Manutan"
Suite au lancement, en mai dernier, du programme “Moov’with Manutan”, co-porté par le Moovjee, destiné à identifier et à accompagner les start-ups innovantes de l’univers BtoB, le jury de Manutan et du Moovjee s’est réuni et a sélectionné les lauréates.
La guerre des talents n'est pas gagnée
Par Emmanuel Stanislas, fondateur de Clémentine, cabinet de recrutement du digital et de l'IT.
Garance réinvente sa façon de collaborer avec un nouvel accord sur le télétravail et la flexibilité des horaires de ses salariés
Alors que ses mesures en faveur de la qualité de vie au travail ont à nouveau été reconnues par le label Great Place To Work® 2020, GARANCE continue de réinventer ses manières de travailler en faveur du bien-être de ses collaborateurs et de leur bon équilibre vie professionnelle - vie pers
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