Quimper, le 2 Juillet 2020 – HelloWork via son activité SmartForum (leader de solutions digitales emploi et attractivité pour les collectivités locales et salons) et le Conseil départemental du Finistère annoncent le lancement de la plateforme finisterejob.fr dont l’ambition est de mettre en rela
Afin de valoriser les innovations pédagogiques développées par les écoles de commerce au niveau international, l'organisme d'accréditation internationale AACSB organise depuis quelques années le challenge « Innovations that inspire ». A l’occasion de la 3ème édition de ce challenge* l’IÉSEG, figure parmi seulement 30 écoles dans le monde pour ses innovations pédagogiques en matière de formation interculturelle.
somanyWays lance un programme de formation 100% digital dédié aux entreprises pour accompagner la reprise post-COVID. L’objectif de ce parcours ? Inviter collaborateurs et managers à faire le point sur cette période inédite, s’outiller et s’énergiser pour avancer dans l’incertitude .
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Un enjeu d’autant plus crucial pour les entreprises en quête de profils qualifiés |
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Datalumni, la plateforme qui permet de capitaliser sur les réseaux d’écoles, d’entreprises et d’associations, lance sa nouvelle version
Conclusions d’expérimentations menées dans le parcours Odyssée, un lab d’innovation pédagogique grandeur nature au sein du PGE de GEM
Adequancy lance un dispositif unique post-Covid en identifiant des Chief Covid Officers, des experts de la transition pour accompagner les entreprises à surmonter la crise.
Mazars, groupe international d’audit et de conseil, annonce le renforcement de son partenariat avec Les Déterminés. Cette association sélectionne, forme et accompagne toutes les personnes désireuses de se lancer dans l’entrepreneuriat.
76% des Français trouvent que les relations avec leurs supérieurs ont changé
59% remarquent également un changement avec leurs collègues :
41% sont plus conciliants et 44% plus cool qu'avant !
