38% des développeurs pensent changer de métier d’
La chasse aux développeurs est ouverte dans les entreprises. En effet, les métiers du développement informatique font partie des…
Enquête : les professionnels du digital stressés
Les professionnels du digital oscillent entre positive attitude, burn-out & bore-out … Ils sont malgré tout près de 9 sur 10…
Digital RH - Comment numériser la fonction RH
Digital RH - Si la croissance a toujours été un enjeu majeur pour les entreprises, c’est aujourd’hui leur principale…
Baromètre Randstad Inhouse Services de la
En France, 33 % des entreprises ont vu leur compétitivité progresser en 2016 Paris, le 12 décembre 2016 – Alors que le…
Gérer les ressources humaines d’une société en
Ressources humaines - Les sociétés en croissance sont amenées à étoffer leurs équipes pour tenir le rythme de leur développement…
Lyreco digitalise ses RH
Dans le cadre de sa stratégie « Marque Employeur », Lyreco, apporteur de solutions pour l'environnement de travail de ses clients…
2017 : Vers une mutation « Historique » de la
Par Jean-Bernard Girault / Carole Menguy Houel, co-fondateur/trice de WiserSKILLS Pour se différencier sur le marché, la…
Les RH sont devenues moins humaines pour 82% des
83% trouvent que les DRH sont plus tournés vers la direction que le personnel 78% des salariés sont …
La mobilité professionnelle perçue comme
64% des salariés pensent changer au moins 3 fois de métiers au cours de leur carrière Levallois-Perret, le 26 avril 2017 –…
L’impact des nouvelles réglementations sur l’
Bodet Software délivre les résultats du Baromètre RH 2017 ... Réforme de la formation professionnelle, CPF, loi « Travail », de…
Les DRH et la digitalisation : Résultats du
Qu’elle soit liée au cœur de métier des RH ou à l’entreprise dans son ensemble, la digitalisation transforme les contours du…
Les Directions RH face au prélèvement à la source
Alors que l’entrée en vigueur du prélèvement à la source de l’impôt devrait avoir lieu au 1er janvier 2018 – et suscite de…
Le DRH de demain ... Zoom sur les 6 tendances RH
tendances RH : Chatbots, RH augmentées, recrutement prédictif, Chief Happiness Officer… Compétences digitales, développement…
Lancement de HR Connect, innovation majeure de la
Un an après le lancement d'un partenariat exclusif entre Le LabRH et Talentsoft, leader européen de la gestion des talents et…
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