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Glassdoor propose toutes les dernières offres d'emploi, ainsi que des millions d'avis et de conseils pour permettre aux personnes de trouver facilement un emploi qui leur convient parfaitement. Ainsi, Glassdoor aide les employeurs à embaucher des candidats vraiment informés grâce à des solutions de recrutement efficaces comme les offres d'emploi et les produits de marque employeur. Lancé en 2008, Glassdoor a maintenant des avis et des aperçus pour plus de 900 000 entreprises situées dans plus de 190 pays.

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Top 20 des questions les plus originales posées en entretien

Publié le
2020-01-16T06:00:00
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Que ce soit pour jauger du sang-froid des candidats ou pour tester leur raisonnement logique, les entreprises n’hésitent pas à leur poser des questions inattendues lors des entretiens d’embauche.

Glassdoor annonce les gagnants de son prix du choix des employés récompensant les meilleurs employeurs en 2020

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Glassdoor annonce les gagnants de son prix du choix des employés récompensant les meilleurs employeurs en 2020
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Les secteurs de la technologie et de la manufacture dominent en France

Salesforce fait son entrée au classement et se positionne n°1

SAP passe de la 23e place l’année dernière à la 4e place cette année

Paris (le 11 décembre 2019) ­– Glassdoor, l’un des plus grands sites d’emploi et de recrutement au monde, a annoncé les vainqueurs de la 12e édition de son Prix des Employés (5e édition en France), récompensant les Meilleurs Employeurs en 2020 en France et dans huit autres pays. Différent de tous les autres prix en lien avec le monde du travail, le Prix du Choix des Employés est basé uniquement sur la contribution des employés qui fournissent volontairement des avis anonymes, en laissant un commentaire sur leur employeur, avec la description de leur poste, de l’environnement de travail et de l’entreprise, au cours de l’année passée.

Une nouvelle étude de Glassdoor révèle que 43 % ds francais ont vécu ou ont été témoin de discrimination au travail

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  • Plus d’un employé français sur quatre a été témoin ou victime de sexisme (30 %) et de racisme (28 %) au travail
  • Presque la moitié (48 %) des employés français pensent que leur employeur devrait faire davantage d’efforts en terme de diversité et d’inclusion
  • Les entreprises françaises ont recruté 53 % plus de postes liés à la diversité et à l’inclusion que l’année passée

PARIS (le 23 octobre 2019) - Glassdoor, l’un des plus grands sites d’emploi et de recrutement au monde, vient de publier aujourd'hui une étude intitulée Diversité et Inclusion 2019, menée en France, au Royaume-Uni, en Allemagne et aux États-Unis.

Glassdoor révèle les 20 entreprises offrant le meilleur équilibre Travail / Vie privée en France

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Les entreprises Informatiques, Industrielles et de la Recherche sont les plus représentées


Paris 5 Septembre 2019 - Selon une nouvelle étude Glassdoor, l’équilibre travail/vie privée est l’un des cinq facteurs les plus importants pour les candidats, avant le salaire et les avantages sociaux.

Afin d’aider les chercheurs d’emploi à trouver un employeur qui leur correspond, Glassdoor, le site d’emploi et de recrutement, a révélé aujourd’hui les entreprises offrant le meilleur équilibre travail/vie privée en France en 2019. 

Les 20 entreprises basées en France offrant le meilleur équilibre travail/vie privée sont : 

1. Ledger

Note équilibre travail/privée : 4,5/5

Ce que les employés disent de Ledger : 

“Locaux agréables, ambiance conviviale, technologie de pointe ! Autonomie et liberté. ” - Product Manager (Paris, France)

2. CEA