Auto-frustration numérique désigne les sentiments de frustration et d'insatisfaction que les collaborateurs éprouvent en raison de leurs interactions négatives avec les outils informatiques au sein de l'entreprise. Selon l'article intitulé "Auto-frustration numérique : les expériences négatives avec l'outil informatique dans l'entreprise contribueraient au désengagement des collaborateurs", cette auto-frustration résulte de divers facteurs tels que des interfaces utilisateur peu intuitives, des logiciels inefficaces, des pannes fréquentes ou encore un manque de formation adéquate sur les outils utilisés. Ces expériences négatives peuvent mener à une diminution de la motivation, une baisse de l'engagement et, en fin de compte, à un désengagement des employés vis-à-vis de leur travail et de l'entreprise. L'auto-frustration numérique souligne ainsi l'importance pour les organisations de choisir et de gérer efficacement leurs outils informatiques afin de maintenir un environnement de travail positif et engageant pour leurs collaborateurs.